エムスリーの働き方・制度のクチコミ詳細
有休は比較的とりやすい。勤怠システムで申請すればほぼ確実に承認おりる上、事前に上司に承認を
リモートワーク導入済み、月2回のみ出社必須日があるが、それ以外は自由に選べる。月2回の出社
検討したことがないので、制度の有無は不明。周りでも副業している人はいなかった。
育休・産休は、とっている人がいる。女性比率は3割程度かと思う。男性社会みたいな文化は全くな
企業型確定拠出年金、借上社宅がある。家賃補助はない。交通費は年収に含まれる
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