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新卒入社 | 女性
新規事業企画・事業開発
事業部・部門
TOPPANデジタル
役職
係長・リーダークラス
在籍期間
15〜20年
在籍状況
現職（回答時）
回答日
2023/12/26
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最近制度が変わってきているが、あくまで年功序列なので、若い時の給与は安いと感じると思う。
評価は、営業など数字で見える部門は客観指標があるが、ある程度忖度要素も多い。 次に昇進・昇
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20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性
総合満足度
給与制度の納得度
1.0
/5.0
評価制度の納得度
年収
万円
月給
賞与額（年）
他にはない深いクチコミ
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法人営業
30代前半 | 役職なし | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性
元々業界的に給与が低いとは言われていたのであまり期待はしていなかったが、業界大手でも...もっと見る
20代前半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性
2.0
3.0
入社前はボーナスの制度についてあまり理解をしておらず、他の会社と同様に基本給に対して...もっと見る
2021年03月 内定
新規事業企画・事業開発 事業開発本部（役職なし）
男性
一般的な事項のみで、ここでも特殊なことは聞かれなかった。経験よりも意思の面で凸版に入...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全128文字）
2023年10月 内定
新規事業企画・事業開発 ミライ事業室（係長・リーダークラス）
対策内容が見れます（全717文字）
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