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日立製作所の
新卒入社 | 男性
法人営業
事業部・部門
公共部門
役職
役職なし
在籍期間
5〜10年
在籍状況
退職済み(2025年以前)
回答日
2022/04/24
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フレックスや時短勤務等、様々な制度が整備されている。 また、それら仕組みを活用することにつ
リモートワークは推奨であり、顧客対応等がなければ、基本皆リモートワークを実施している。
女性は大変働きやすいと考える。育休・産休については、皆活用しており、復帰後も普通に働ける環
オフィスは複数あるが、どのオフィスもきれいで、駅から近くアクセスが良い場所にある。
メーカー
2017年12月 内定
法人営業 営業統括本部(役職なし)
女性
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全382文字)
2019年12月 内定
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性
具体的な選考内容と対策(全374文字)
2025年12月 最終選考落選
法人営業 営業部(役職なし)
30代前半 (当時) | 男性
具体的な選考内容と対策(全455文字)
ヒューテック
古河電気工業
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弁護士ドットコム
経営企画・経営戦略
日立製作所
フォーティエンスコンサルティング(旧:クニエ)
業務プロセスコンサルタント