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組織・人事コンサルタント
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(旧)リクルートキャリア
法人営業,課長・マネージャークラス
・ビジネスモデルやオペレーションフローが確立されていたため、自身の成長実感が得られにくい環境であると感じたため。今後の社会人人生を考えた際に、自身のスキルアップを望める環境に身を置きたいと考えた。
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・会社の看板ではなく、自身のスキルの向上が見込めることを重視していた。また、社風として、個人を重視するような風土で働きたいと考えていた。
・前職営業組織でのマネジメント経験。自身でHR領域のテーマを進める際に、マネジメント側での運用経験をベースとして進めることができた。
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会社から課せられた目標を達成した先に、会社のためだけではなく自分が考える社会課題の解...もっと見る
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