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日清食品(採用)の

中途採用の選考概要の体験談詳細_No.9170

2025年03月 内定
採用 人材開発部 (契約社員)
役職なし

選考概要1次面接Webテスト・筆記テスト最終面接内定

・なぜ？なぜなら、をいかにスムーズに答えるか ・なぜこの企業か、なぜこの職種かの深掘り ・

・一応募者であっても、選考結果を問わず一顧客と捉えて対応していたことが、日系企業ではあまり

・前職の経験とスキル。未経験だが、これまでの経験やスキルを活かすことで、業務に従事し成長で

応募媒体

転職エージェント

関連職務経験

経験なし

転職回数

4回

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