DELL EMCの

クチコミ詳細_No.2758（組織・文化）

多方面評価制度があり、マネージャは腰が基本的に低く、チームメンバーはみな言いたいことを言っ

フラットなチームだったため、みな思い思いに自己主張し、ディスカッションになることがよくあり

コロナ前までは、よく雑談もし、良好だったように思えます。プライベートのかかわりも、ある人と