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入社理由と妥当性
エンタープライズの経験ができる事と経験を活かせると考えたから。 しかし経験はインフラの
他にはない深いクチコミ
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経営企画・経営戦略
転職したいと思ったとき、富士通の経験はどこでも活かせると思ったから。 新卒でしか入れな
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
大手企業であることと、システムエンジニアとして、プロジェクトマネジメントを行い、将来ど
組み込みエンジニア
自社開発をしていることと、開発力があることから入社を決めました。 外注に頼っている面が
プリセールスエンジニア
国内大手のIT企業だったから。概ね妥当。一方で技術的な知見やスキル高いレベルで持つ人は
インフラエンジニア
ワンストップでソリューション提供している。 研修制度が整っている ワンストップで粗粒
IT企業として成長性が見込め、同時に自分自身が成長できると思ったため。成長できる環境は
幅広い業界と仕事ができるから、またPRに携わる仕事がしたかったから。実際は幅広い業界と
戦略コンサルタント
年収と成長。年収については仕事量に比べ割に合わないと感じる。成長については裁量を持って
説目会で人事の方含めて、良い会社だなという印象を受け、そこからトントン拍子で面接に進み
社会インフラに関わりたかったので。やりたい仕事はできているとおもうが、自分のキャリアプ
国内大手ベンダーであり、大きな規模の仕事ができる為入社した。その点に関しては相違なく、
IT業界での順位、扱う商材の幅、担当顧客のビジネス規模から入社を決めた。新卒で入るには
リサーチ・データ分析
全国転勤なく大きな括りの勤務エリアの希望が通りやすいと言われていました。また、希望の職
広報・PR・広告宣伝
新卒で就職活動を行っていたときはIT企業またはメーカーを志望していたので、どちらも兼ね
SE(Web・オープン系)
大企業ということで安定しているイメージから入社を決めた。終身雇用や福利厚生の充実度、有
営業
グローバル売上高含めて1兆円をこえていることと、業界内シェア1位であること。影響力の強
SE
入社前にインターンシップを経験しており、自身が専攻していたことが活かせる職場であり好印
ヒト・コミュニケーションズ
泰榮エンジニアリング
スズケン
ルートセールス・渉外・外商
ネスレ日本
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資生堂
事業企画・事業統括