富士通の

クチコミ詳細_No.4966（入社・退職理由）

大手企業であることと、システムエンジニアとして、プロジェクトマネジメントを行い、将来どの企

主体性を発揮し、行動に移せば上司から、組織からフォローアップをして頂くことができる。研修も

給与のレンジが頭打ちになること。管理職の業務が可視化されていないので、管理職に必要なスキル

給与が頭打ちとなり、自身の職務的に管理職になれないと実感したため。また、他社からの富士通を