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30代 | 男性
生産技術
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現職に留まることにより、会得できるスキルも限られてきたため、自身の投資として、市場価値向上出来るような仕事内容とキャリアを求めたため。
企業の規模感と業務内容が自身のスキルとマッチしているか重要視した。企業規模がそれなりにないと、投資額の高い仕事にチャレンジ出来ない可能性が高くなるため、その点も考慮した。
異業種からの転職であったが、技術自体は共通しているため、作るものが変わるだけでそれほど困ることはないと思う。役立つことは、技術に精通すること。
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商品企画,係長・リーダークラス
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2025年06月 最終選考辞退
研究・開発 開発部門(役職なし)
男性
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2019年03月 最終選考落選
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