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30代 | 男性
法人営業
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
新規事業企画・事業開発
退職時の役職
課長・マネージャークラス
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役職なし
talentbook(旧:PR Table)
新規事業企画・事業開発,課長・マネージャークラス
近い将来の起業を目指す中で「今の会社にこのまま居て良いのか?」と疑問が生まれた。特に自分が目指す新しい広告ソリューションの発明へのヒントがこれ以上得るのが難しくなっていた。また、組織内での評価基準にも疑問を感じることが多く、もったいない人材流出が多発していた。
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新しい広告の発明という文脈、給与面、魅力的なカルチャーという面、全てにおいて前職より良い環境だと感じた。また、選考を進める中での人事の方々の対応も、自分がこれまで受けた選考の中で最も良いと感じた。
Bizdev的な動き方は広告代理店営業としても活かせる場面は多分にあり、博報堂時代の経験も相まってよりユニークな広告マンとして動くことが出来ている。
IT・通信
2019年09月 内定
新規事業企画・事業開発 テクノロジーユニット(係長・リーダークラス)
男性
選考通過者の
対策内容が見れます(全577文字)
2025年01月 内定
新規事業企画・事業開発 GTM(役職なし)
対策内容が見れます(全336文字)
2022年09月 最終選考辞退
新規事業企画・事業開発 商品企画部(役職なし)
対策内容が見れます(全415文字)
日本郵政グループ
KDDI
日本電気(NEC)
日本IBM
NTT DATA(NTTデータグループ・NTTデータ・NTT DATA, Inc.)
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