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法人営業,役職なし
地方都市への事業部運営・採用活動を行っていく中で1を大きくしていく経験は様々詰ませてもらったが、0⇒1を作っている事業に調整してみたいと思った
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・魅力的なサービス・商品であるか ・ある程度裁量権をもって仕事ができるか ・今後の会社としての展開が具体でイメージできるか
組織立ち上げなどを行っていた経緯より、組織マネジメント（10名以下） 採用まわりの対応などのピープルマネジメント
IT・通信
2023年03月 内定
法人営業 カスタマーサクセス（係長・リーダークラス）
男性
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全269文字）
2016年12月 内定
法人営業 まなび事業部（役職なし）
具体的な選考内容と対策（全266文字）
2025年09月 最終選考辞退
法人営業 ビズリーチ事業部（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
具体的な選考内容と対策（全532文字）
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