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30代 | 男性
事業企画・事業統括
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
オムロングループ
事業企画・事業統括,役職なし
現職のマネジメントスタイルが昭和的な根性＋恐怖政治的であったため合わず、パフォーマンスが発揮できなかったため。そういったきっかけだったため、組織の雰囲気が会うことを前提に転職を考えた。
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組織の雰囲気やマネジメントスタイル、組織の規模と経営陣の考えを最重要視して転職活動を行った。直接働く社員とのマッチングを確認も行った。
社会人歴10〜15年
広報・PR・広告宣伝(課長・マネージャークラス)
広報・PR・広告宣伝,課長・マネージャークラス
①人生100年時代を前提としたキャリア形成 2010年に大学を卒業し、新卒でオムロン...もっと見る
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メーカー
2022年04月 内定
事業企画・事業統括 販売統括部（役職なし）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全613文字）
2021年11月 最終選考落選
事業企画・事業統括 データセンターエネルギーマネジメント部（役職なし）
対策内容が見れます（全399文字）
2018年10月 内定
事業企画・事業統括 サービス部海外サービス室（役職なし）
対策内容が見れます（全286文字）
クボタ
帝人
経理（財務会計）
東レ
三菱総合研究所
LIXIL
（旧）リクルートマーケティングパートナーズ
法人営業
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