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30代 | 男性
法人営業
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係長・リーダークラス
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法人営業,係長・リーダークラス
コロナ禍の中でレストラン部門の営業活動が止まってしまった中での先行きの不安定さを感じたことがきっかけ。また高級市場をマーケットにしている中で自身が在籍していたレストランは外部の予約システムを使わなくても集客に困らない中でサービスの有用性が不透明に感じるようになった。
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困っている人がなるべく多いがまだマーケットが開拓されていない成長産業という観点で企業を見ていた。会社規模にはこだわらずベンチャーを中心に見ていました。
営業実績全国1位の実績とそれを達成するためのナレッジは泥臭く行動ができるというイメージの中で役に立ったと思います。また、高級ホテルをはじめとした法人格への営業活動がメインであったこともBtoBの領域で力を発揮しやすいと感じてもらえた部分かと思われます
社会人歴15〜20年
採用(役職なし)
採用,係長・リーダークラス
転職を考えた理由・きっかけ
40歳代が近くなり、改めて自身のキャリアを鑑みたときに前職でなく外に出ることを決意。
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IT・通信
2022年04月 内定
法人営業 インサイドセールス部門（役職なし）
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2016年12月 内定
2022年01月 最終選考落選
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
面接で聞かれた質問①
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