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20代 | 男性
法人営業
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
入社先の職種
学情
年収面です。前職は基本給の昇給がほぼなく、年収はボーナスで決まってました。 いい顧客を持っていれば年収は上がりますが、そこまでいい顧客を持っていなければ年収は低いままです。 また福利厚生もほぼなかったので、将来性がありませんでした。
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給与面と会社の安定性で選びました。私が転職活動していた際に、コロナ禍がどうなるかという状況だったので、この2本の軸を中心に考えてました。
社会人歴3年未満
法人営業(役職なし)
法人営業,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
入社前より経営者になって成功したいと思っており、そのチャンスがきたため退職。 その後、
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社会人歴5〜10年
法人営業(係長・リーダークラス)
制作進行管理,係長・リーダークラス
入社当時営業職として入社。その後職種変更があり、求人広告の取材、作成と、進行管理及び自
人材・教育
2022年02月 最終選考落選
面接の内容
①自己紹介、これまでの経歴②転職理由③自分の経歴についてと成果を出せた秘訣③なぜ人材業
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2018年09月 内定
聞かれた内容：応募理由、経験、業務で工夫した点、エピソードなど 流れ：個室に通されて、
2022年10月 内定
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
面接で聞かれた質問①
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