ウォーターウィッシュからの転職体験談（インフラエンジニア/女性/20代）

会社の指示でCCNAを取得し、ネットワークエンジニアとしての研修を必死に受けたにも関わらず、配属先の業務はほぼメール･電話対応であり、スキルアップが望めなかったため。 また、社員のコミュニケーションスタイルやコンプライアンス意識に不信感が募り、受け入れることができなかったため。