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バリューに沿った行動をしているのか、という指標が評価対象となっている。 そのため，プロジェクトのパフォーマンス以外にも、自組織への貢献度が関係してくる。 しかし、アドオンで実施できれば加点となるが、強制力やその観点でマイナスを食らうことは比較的ない。

vxcwayというカルチャーはあるが、特に浸透していると感じない。 それより、若手が積極的に発言できる風土自体は醸成されていると感じる。