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ソフトバンクの
新卒入社 | 男性
代理店営業・アライアンス
事業部・部門
パートナー営業本部
役職
役職なし
在籍期間
3〜5年
在籍状況
退職済み（2020年以前）
回答日
2021/02/21
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年収のうち賞与の割合が非常に高い。 まとまったお金が一度に入るため喜びは大きい反面、賞与額
100%定量的に評価されていたため非常に分かりやすかった。 また、期の始めに評価項目が発表
IT・通信
ソフトバンク
財務
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性
総合満足度
給与制度の納得度
3.0
/5.0
評価制度の納得度
2.0
年収
万円
月給
賞与額（年）
入社前は、大手通信会社ということで、年次に応じてある程度安定的に給与が上がっていく環...もっと見る
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事業企画・事業統括
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
インフラエンジニア
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み（2025年以前） | 新卒入社 | 男性
4.0
きちんと成果に応じて評価されやすいと聞いていて、実力主義な部分は魅力を感じた。また若...もっと見る
2024年01月 内定
代理店営業・アライアンス アライアンス（役職なし）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全308文字）
2022年07月 内定
代理店営業・アライアンス パートナー事業本部（役職なし）
対策内容が見れます（全330文字）
2022年09月 内定
代理店営業・アライアンス クラウド（係長・リーダークラス）
対策内容が見れます（全275文字）
KDDI
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