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30代 | 男性
デジタルマーケティング
社会人歴
10〜15年
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退職時の役職
課長・マネージャークラス
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役職なし
ブレインパッド
デジタルマーケティング,課長・マネージャークラス
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マーケター未経験だったにも関わらず採用していただき、5年近くの間でさまざまな成長機会を与えていただいた会社であり、上司、同僚、部下にも恵まれ会社に対して恩義、愛着、信頼を感じていたが、反面こうした環境への甘え、コンフォートゾーンに陥り、自身の成長鈍化を感じたことがきっかけ。また私が長年担当していた、とある大きな施策が一定の目標を超えたタイミングでもあり、今後のキャリアを考え、社内か社外かで新たな挑戦を熟考し、後者を選んだ。
ブレインパッド時代に培った経験、スキルを再現性高く実行できそうな点を最重視し、また年収は一定アップさせたいという想いがあった。
BtoBの無形商材(SaaSだけでなくコンサルティングサービスも)のマーケティングを長く経験していたことが大きかった。
社会人歴5〜10年
データサイエンティスト(係長・リーダークラス)
データサイエンティスト,係長・リーダークラス
・大きな不満は無かったが、今後、外資ITにチャレンジするには何かを変える必要があると...もっと見る
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IT・通信
2023年02月 内定
デジタルマーケティング 事業Division(役職なし)
男性
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2022年02月 内定
デジタルマーケティング (役職なし)
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2021年06月 内定
デジタルマーケティング 第二事業部(役職なし)
女性
スキル面を重視している質問が多かった。例えばこういう課題があったとして、リスティング...もっと見る
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