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法人営業,係長・リーダークラス
社会や業界の変化に対応する働き方ではなく、自らのアイディアや手で業界に主体的に影響を与え変革を起こせる仕事に挑戦したかったため。広告代理店の立場ではなく、業界で影響力が大きい媒体社の方が以上を叶えられ力もつく考えた。また、コロナの影響でクライアントの広告費削減に伴いインセンティブがつかない時期が続き、年収を上げたかった。
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組織でどのように目標管理されているか、評価基準はどのようなものか、営業成績と年収やインセンティブとの連動はどのように設計されているか。また、組織体制やチーミングの考え方
社会人歴15〜20年
デジタルマーケティング(役職なし)
販促,役職なし
転職時の年収変化金額
社内のメンバーに対する言動で納得できないことが増えたのが一番の要因です。 販促からデ...もっと見る
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社会人歴3〜5年
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IT・通信
2025年10月 辞退
法人営業 情報通信(役職なし)
20代後半 | 男性 (当時)
選考通過者の
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2019年01月 内定
法人営業 フィンテック
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2024年09月 辞退
法人営業 ECコンサルタント(役職なし)
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