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20代 | 女性
法人営業
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社会や業界の変化に対応する働き方ではなく、自らのアイディアや手で業界に主体的に影響を与え変革を起こせる仕事に挑戦したかったため。広告代理店の立場ではなく、業界で影響力が大きい媒体社の方が以上を叶えられ力もつく考えた。また、コロナの影響でクライアントの広告費削減に伴いインセンティブがつかない時期が続き、年収を上げたかった。
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組織でどのように目標管理されているか、評価基準はどのようなものか、営業成績と年収やインセンティブとの連動はどのように設計されているか。また、組織体制やチーミングの考え方
社会人歴10〜15年
新規事業企画・事業開発(課長・マネージャークラス)
ベンチャーキャピタリスト,課長・マネージャークラス
楽天グループ
新規事業企画・事業開発,課長・マネージャークラス
転職時の年収変化金額
投資と助言による事業育成でも、ベンチャー的なライフスパンとキャッシュ回収サイクルが短...もっと見る
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社会人歴5〜10年
マーケティングコンサルタント(係長・リーダークラス)
デジタルマーケティング,係長・リーダークラス
アクセンチュア
マーケティングコンサルタント,係長・リーダークラス
マーケティングの領域で世界と勝負してみたいという単純な理由で転職を決めました。デジタ...もっと見る
IT・通信
2021年05月 内定
法人営業 ジョブカン勤怠グループ(役職なし)
男性
選考通過者の
対策内容が見れます(全91文字)
2017年06月 内定
法人営業 法人担当か、個人担当なのかは選べない。適性を見て、企業側が判断する。(役職なし)
対策内容が見れます(全59文字)
2024年11月 最終選考辞退
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
対策内容が見れます(全357文字)
鹿島アントラーズ・エフ・シー
アチーブゴール
日本オラクル
テクニカルサポート
(旧)リクルートライフスタイル
ラクス