回答日：2025/03/17
兼松エレクトロニクスの年収の入社後ギャップに関する社員クチコミ
20代後半（社会人3年目）｜新卒入社｜2022年〜在籍
事業部・部門 | 大阪デジタル・サービス一部 |
|---|---|
職種 | 法人営業 |
役職 | 役職なし |
在籍期間 | 3〜5年 |
在籍状況 | 現職（回答時） |
評価の不透明性が高い。マネージャー陣からのできる人・できない人といったイメージに多少左右さ
上記の通り、評価のタイミングや評価軸、評価に携わる人間やフローは意識しておいた方が良い。
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