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2.0
フロントエンドエンジニア
4.0
賃金は低いが、その分休みが多く定時で上がりやすいため、自己研鑽の時間が多く取れる。 業
プロデューサー・ディレクター
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新卒社員も一律で1.0ヶ月以上支給されるため、新卒社員1〜2年目にとっては他社と比較す
プロジェクトリーダー(汎用系)
給与の上り幅は狭い。 特に若手は、上がりずらい傾向にある。 ある程度等級が上がると、上
デジタルマーケティング
給与制度は、基本給、年齢給に、等級ごとの金額と、役職があればその手当が付きます。 等級
2021年10月 内定
システムコンサルタント ワンプール制のため対象外。(役職なし)
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2万件超の選考データを収録
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2021年04月 内定
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事前にやっておくべき対策や工夫
面接練習。想定質問とそれに対する回答を予め準備しておくこと。最低限、なぜこのタイミング
2022年07月 辞退
システムコンサルタント コンサルティング部門(役職なし)
承諾/辞退