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20代 | 女性
ソフトウェアエンジニア
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
秘書
入社先の職種
入社先の役職
役職なし
三菱UFJ銀行
一般職から総合職転換する際の上司や部長との面接で、まだ若いから総合職にはなれないと遠回しに言われ、年功序列の風習に嫌気がさして、転職を考えたのがきっかけです。
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ITの知見がゼロのため、社員の育成に力を入れているかを重視しました。具体的には、資格取得支援金がある、OJTや研修制度がある等です。
社会人歴5〜10年
団体職員(役職なし)
金融事務（業務・管理）,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
国際公益への貢献・学術的探究心の追求・日本経済の成長と安定化という私が職業人生において
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法人営業(役職なし)
管理会計,役職なし
営業部署から本店への異動後、しばらく組織内でのファイナンスにかかる仕事をしていたが自分
金融
2021年09月 内定
事務 コールセンター・事務（役職なし）
面接の内容
志望動機、自分の短所は、年収いくらだったか、年収下がるけどそれでもここを受ける理由は、
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2021年06月 内定
公務員
2024年04月 辞退
IT・DX企画 システム企画部（役職なし）
面接で聞かれた質問①
朝日生命保険
事務
プラス
法人営業
東京海上日動火災保険
損害
マネーフォワード
小さな一歩
アライアンス
Luup
事業推進
