三井物産

クチコミ詳細_No.769(組織・文化)

4.0
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若手社員を組織として育成することに注力している。 海外研修等の制度もしかり、業務を通して、

ボトムアップの文化があるがゆえ、意思決定は非常に慎重。 印鑑を持って書類を回して決済を取り

若手社員向けの寮があり、社員間のプライベートを含めた交流は盛ん。 また社内のイベントも多数

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