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30代 | 男性
事業企画・事業統括
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
係長・リーダークラス
日鉄興和不動産
事業企画・事業統括,役職なし
企業の将来性に不安を感じた, 企業の安定性・知名度に不安を感じた, カルチャーがあわない
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人に依存した業務を行っており、もっと体系的に業務を行える企業で、仕事をしたいと考えました。
企業の安定性・知名度, 年収・評価制度, ミッション/ビジョン/理念への共感
ディベロッパーの魅力は再開発にあると思いますので、再開発に関してどのような考え方を持っているかや、業務のたすき掛け、1人しか把握できていないような業務が無いようにする体制が築けているかを重視しました。
規模の違いはありますが、再開発に関する業務推進の経験は特に役に立ちました。また、不動産に関する基本的な考え方などは共通であったため、特に苦労せずに馴染むことができました。
社会人歴3年未満
プロデューサー・ディレクター(役職なし)
法人営業,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
自分の成し遂げたいビジョンを考えたときに現職より総合広告代理店の方が実現できると感じた
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不動産・建設
2020年01月 内定
事業企画・事業統括 管理企画部（役職なし）
面接で聞かれた質問①
森ビルのオフィスビルを見たことがあるか。見たことがあるのであれば、良いと感じたところと
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ザイマックスグループ
エムスリー
法人営業
丸紅
鹿島建設
