パナソニックグループの選考概要（中途）の体験談一覧
パナソニックグループの選考概要（中途）の選考フロー事例
パナソニックグループの選考概要（中途）（33件）
パナソニックグループの選考概要
2019年10月 最終選考落選
経理（財務会計） オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 女性
事前にやっておくべき対策や工夫
この職種で具体的に何をしたいか、将来的に何をしたいか等を詳しく深掘りされるので、具体的...もっと見る
選考でアピールしたポイントとその理由
募集職種が経理職で、未経験であったが、大学在学中に簿記を取得しており、会計について学ん...もっと見る
全294文字
パナソニックグループの選考概要
2024年06月 内定
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
20代後半 (当時) | 男性
事前にやっておくべき対策や工夫
・業務の棚卸し ①営業としての実績 →達成・未達成の要因分析 ②プロセスの提示 →達...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全642文字）
全642文字
パナソニックグループの選考概要
2024年06月 辞退
事業企画・事業統括 事業企画部（課長・マネージャークラス）
40代前半 (当時) | 男性
事前にやっておくべき対策や工夫
事業企画部の選考では、「戦略思考」だけでなく「社内で意思決定を前に進める現実感」が強...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全1334文字）
全1334文字
パナソニックグループの選考概要
2025年04月 辞退
デジタルマーケティング ビューティー・パーソナルケアBU（係長・リーダークラス）
30代前半 (当時) | 女性
事前にやっておくべき対策や工夫
・丁寧に深堀をされますので、表面的な回答にとどまらずそこに至った経緯や考え方を補足で...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全316文字）
全316文字
パナソニックグループの選考概要
2025年02月 最終選考辞退
研究・開発 インフォテインメントシステムズ開発部（役職なし）
30代前半 (当時) | 女性
事前にやっておくべき対策や工夫
・これまでの職歴が応募したい職種とどのようにつながるのかを、しっかりと考える必要があ...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全382文字）
全382文字
パナソニックグループの選考概要
2022年02月 内定
新規事業企画・事業開発 ビジネスデザイン部（係長・リーダークラス）
30代前半 (当時) | 男性
パナソニックグループの選考概要
2020年09月 最終選考辞退
データサイエンティスト サービスデザイン部（係長・リーダークラス）
30代前半 (当時) | 男性
事前にやっておくべき対策や工夫
・同じ業界でも上流の職種は何を目的として動いているのか意識しながら働くことで、職種チ...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全353文字）
全353文字
パナソニックグループの選考概要
2025年07月 最終選考辞退
セールス・サービスエンジニア PCO サプライチェーン事業総括部（課長・マネージャークラス）
40代後半 (当時) | 男性
事前にやっておくべき対策や工夫
・現職での経験の整理。 ・ソフトウェアという共通点はあるが、畑違いなので志望動機の掘...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全762文字）
全762文字
パナソニックグループの選考概要
2017年01月 内定
新規事業企画・事業開発 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
・業種/職種のキャリアチェンジの理由を端的に話せるようにしておくこと ・企業の大きさ...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全451文字）
全451文字
パナソニックグループの選考概要
2025年03月 最終選考落選
電気・電子制御設計 車載マルチメディア商品開発（課長・マネージャークラス）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
・現職での経験の整理。 ・ソフトウェアという共通点はあるが、畑違いなので志望動機の掘...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全604文字）
全604文字
パナソニックグループの選考概要
2021年11月 内定
デジタルマーケティング マーケティング本部（係長・リーダークラス）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
学生時代に頑張っていたこと等も聞かれたので、社会人5年未満の方はガクチカも思い出して...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全388文字）
全388文字
パナソニックグループの選考概要
2022年08月 内定
海外営業 パナソニックインダストリー（係長・リーダークラス）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
エージェントからの情報収集、面接対策 企業ホームページの投資家情報等から情報収集 自...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全340文字）
全340文字
パナソニックグループの選考概要
2025年01月 最終選考落選
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
なぜ転職しようと思ったか、その中でなぜ弊社を選ぼうと思ったかなどの考えが一貫して説明...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全307文字）
全307文字
パナソニックグループの選考概要
2024年07月 最終選考落選
CRM 海外マーケティング（役職なし）
女性
事前にやっておくべき対策や工夫
これまでの経験が、募集職種に対してどう貢献できるかを説明できるように準備しておくべき...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全299文字）
全299文字
パナソニックグループの選考概要
2023年10月 最終選考落選
情報システムエンジニア オートモーティブカンパニー（係長・リーダークラス）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
パナソニックの自動車部門は事業の将来性を会社全体で議論しているため、どのような働き方...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全559文字）
全559文字
パナソニックグループの選考概要
2023年10月 内定
セールス・サービスエンジニア エナジーソリューション事業部・FAE部（係長・リーダークラス）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
パナソニックといえばどんな会社をイメージしますかという質問が高確率で飛んでくるため、...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全395文字）
全395文字
パナソニックグループの選考概要
2024年02月 辞退
営業企画 EWライティング事業部（役職なし）
事前にやっておくべき対策や工夫
前職での経験の中で、単に難しかったことを伝えるのではなく、なぜそのように考えたのかな...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全501文字）
全501文字
パナソニックグループの選考概要
2024年06月 内定
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
自己分析と将来どのようなことに挑戦していきたいかを徹底的に深堀り。また企業研究では社...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全599文字）
全599文字
パナソニックグループの選考概要
2024年04月 内定
商品企画 電材事業部（役職なし）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
自己分析と入社してから何が出来るのか、自分がやりたい事を明確にしておくことが重要です...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全550文字）
全550文字
パナソニックグループの選考概要
2023年01月 内定
採用 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（課長・マネージャークラス）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
・転職理由はしっかり入社後のキャリアイメージも含めて話せることが必須。 ・配属想定...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全568文字）
全568文字
パナソニックグループの選考概要
2024年02月 最終選考落選
採用 エナジーデバイス部門 HRBP（役職なし）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
1次は特に対策が必要ない かなり和やかで落ちることはないと思われる 問題は2次、初...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全240文字）
全240文字
パナソニックグループの選考概要
2015年08月 内定
研究・開発 エレクトリックワークス社（役職なし）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
受けたい部門が必要としているスキルや経験を十分に身に着けておくこと、それらを面接の場...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全291文字）
全291文字
パナソニックグループの選考概要
2022年01月 内定
制度企画・組織開発 エレクトリックワークス社（課長・マネージャークラス）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
求人票やエージェントとの会話を通じ、会社がどのような人物を求めているのか、採用して何...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全286文字）
全286文字
パナソニックグループの選考概要
2022年08月 最終選考落選
商品企画 キッチン空間事業部（役職なし）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
配属されるポジションに関しては事前に説明いただけるので、先回りして自分ができる役割や...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全338文字）
全338文字
パナソニックグループの選考概要
2022年07月 内定
商品・在庫管理 オートモーティブ（係長・リーダークラス）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
やはり、今までの経験を語れることが大事だと思います。また、自業務をどのように改善をし...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全210文字）
全210文字
パナソニックグループの選考概要
2021年04月 内定
法人営業 EW社内マーケティング本部（係長・リーダークラス）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
パナソニックグループとしての目指す方向性の確認。パナソニック各事業会社の役割と業務内...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全308文字）
全308文字
パナソニックグループの選考概要
2019年01月 内定
SCM グローバル調達社（役職なし）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
一般的な面接対策で全く問題ないと思う。志望動機については他社よりも念入りに準備してお...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全221文字）
全221文字
パナソニックグループの選考概要
2022年01月 内定
事業企画・事業統括
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
自分の成果を洗い直すのはマストです。成果から何をえられたのか、その成果を得るときに何...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全88文字）
全88文字
パナソニックグループの選考概要
2021年12月 内定
法人営業
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
事前に面接で聞かれる質問を想定して、一貫した回答ができるかをイメージトレーニングする...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全119文字）
全119文字
パナソニックグループの選考概要
2021年12月 内定
制度企画・組織開発 パナソニック株式会社（役職なし）
男性
事前にやっておくべき対策や工夫
・その企業の募集背景やどのような人材を求めているのかをしっかりと理解し、 そこにど...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策（全365文字）
全365文字
パナソニックグループの
企業情報会社名 | パナソニックグループ | |
|---|---|---|
ホームページ | http://panasonic.jp/ | |
代表者 | 楠見雄規 | |
所在地 | 大阪府門真市大字門真1006番地 | |
資本金 | 25,870,000万円 | |
従業員数 | 293,742名 | |
企業概要 | パナソニックは1918年に松下幸之助らによって大阪で設立された松下電気器具製作所に起源を持ちます。現在の社名であるパナソニックは1966年に海外向け商標として定められた商標で、国内向け商標であるナショナルと共にブランドの住み分けがなされていましたが、2008年に松下電器産業からパナソニック株式会社へと社名変更されました。現在でも創業の地である大阪門真市に本社を置いており、従業員数は249,500人で、連結売上高は7兆5883億円を誇る大手総合電器メーカーとして日用家電から航空機関連製品まで、様々な領域でビジネスを展開している企業です。 | |