面接官は複数名で多角的な視点から評価
パナソニックグループの最終面接(中途)の体験談一覧(面接の質問と対策)
パナソニックグループの最終面接(中途)の選考フロー事例
パナソニックグループの最終面接(中途)をAIが要約
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最終面接の概要
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最終面接で質問されたこと
志望動機とキャリアプランの深掘り質問
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パナソニックグループの
最終面接の前にやっておくべき対策や工夫
自己分析と企業理解を深める入念な準備
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パナソニックグループの
雰囲気
カジュアル
40%
ややカジュアル
20%
中間
15%
ややフォーマル
15%
フォーマル
10%
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おすすめの服装
カジュアル
40%
ややカジュアル
20%
中間
15%
ややフォーマル
15%
フォーマル
10%
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結果通知時期
カジュアル
40%
ややカジュアル
20%
中間
15%
ややフォーマル
15%
フォーマル
10%
※ 要約の正確性や品質を保証するものではないため、各体験談と併せてご確認ください。
パナソニックグループの最終面接(中途)の体験談一覧(32件)
パナソニックグループの最終面接
2019年10月 最終選考落選
経理(財務会計) オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
20代後半 (当時) | 女性
面接で聞かれた質問①
入社した場合はどんな仕事をしたいで...もっと見る
面接で聞かれた質問②
大学生活での活動について教えてくだ...もっと見る
全294文字
パナソニックグループの最終面接
2024年06月 内定
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
20代後半 (当時) | 男性
パナソニックグループの最終面接
2024年06月 辞退
事業企画・事業統括 事業企画部(課長・マネージャークラス)
40代前半 (当時) | 男性
パナソニックグループの最終面接
2025年04月 辞退
デジタルマーケティング ビューティー・パーソナルケアBU(係長・リーダークラス)
30代前半 (当時) | 女性
パナソニックグループの最終面接
2025年02月 最終選考辞退
研究・開発 インフォテインメントシステムズ開発部(役職なし)
30代前半 (当時) | 女性
パナソニックグループの最終面接
2022年02月 内定
新規事業企画・事業開発 ビジネスデザイン部(係長・リーダークラス)
30代前半 (当時) | 男性
パナソニックグループの最終面接
2020年09月 最終選考辞退
データサイエンティスト サービスデザイン部(係長・リーダークラス)
30代前半 (当時) | 男性
パナソニックグループの最終面接
2025年07月 最終選考辞退
セールス・サービスエンジニア PCO サプライチェーン事業総括部(課長・マネージャークラス)
40代後半 (当時) | 男性
面接で聞かれた質問①
いつから転職可能か。引継ぎにかかる日数。 現職でやり残したことはあるか?(残件ではな...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全762文字)
全762文字
パナソニックグループの最終面接
2017年01月 内定
新規事業企画・事業開発 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性
パナソニックグループの最終面接
2025年03月 最終選考落選
電気・電子制御設計 車載マルチメディア商品開発(課長・マネージャークラス)
男性
パナソニックグループの最終面接
2021年11月 内定
デジタルマーケティング マーケティング本部(係長・リーダークラス)
男性
パナソニックグループの最終面接
2022年08月 内定
海外営業 パナソニックインダストリー(係長・リーダークラス)
男性
パナソニックグループの最終面接
2025年01月 最終選考落選
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性
パナソニックグループの最終面接
2024年07月 最終選考落選
CRM 海外マーケティング(役職なし)
女性
パナソニックグループの最終面接
2023年10月 最終選考落選
情報システムエンジニア オートモーティブカンパニー(係長・リーダークラス)
男性
面接で聞かれた質問①
今後希望しているキャリアプランを教えてください。マネージャーとして活躍したいか、専門...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全559文字)
全559文字
パナソニックグループの最終面接
2023年10月 内定
セールス・サービスエンジニア エナジーソリューション事業部・FAE部(係長・リーダークラス)
男性
パナソニックグループの最終面接
2024年02月 辞退
営業企画 EWライティング事業部(役職なし)
パナソニックグループの最終面接
2024年06月 内定
法人営業 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(役職なし)
男性
パナソニックグループの最終面接
2024年04月 内定
商品企画 電材事業部(役職なし)
男性
パナソニックグループの最終面接
2023年01月 内定
採用 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定(課長・マネージャークラス)
男性
パナソニックグループの最終面接
2024年02月 最終選考落選
採用 エナジーデバイス部門 HRBP(役職なし)
男性
パナソニックグループの最終面接
2015年08月 内定
研究・開発 エレクトリックワークス社(役職なし)
男性
パナソニックグループの最終面接
2022年01月 内定
制度企画・組織開発 エレクトリックワークス社(課長・マネージャークラス)
男性
パナソニックグループの最終面接
2022年08月 最終選考落選
商品企画 キッチン空間事業部(役職なし)
男性
パナソニックグループの最終面接
2022年07月 内定
商品・在庫管理 オートモーティブ(係長・リーダークラス)
男性
パナソニックグループの最終面接
2021年04月 内定
法人営業 EW社内マーケティング本部(係長・リーダークラス)
男性
パナソニックグループの最終面接
2019年01月 内定
SCM グローバル調達社(役職なし)
男性
パナソニックグループの最終面接
2022年01月 内定
事業企画・事業統括
男性
パナソニックグループの最終面接
2021年12月 内定
制度企画・組織開発 パナソニック株式会社(役職なし)
男性
面接の内容
職務内容詳細は一次面接で確認されているため、人事として重要視すること、仕事で 重視す...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全365文字)
全365文字
パナソニックグループの最終面接
2021年04月 内定
法人営業 既存代理店への営業職の求人応募をしましたが、人事部側から新規事業の営業企画職への配属を要望され、前職との親和性も高いため。許諾しました。(係長・リーダークラス)
男性
面接の内容
各面接官から交互に質問がくるスタイル。当社で成し遂げたいことは何か。前職の経験で思い...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全113文字)
全113文字
パナソニックグループの
企業情報会社名 | パナソニックグループ | |
|---|---|---|
ホームページ | http://panasonic.jp/ | |
代表者 | 楠見雄規 | |
所在地 | 大阪府門真市大字門真1006番地 | |
資本金 | 25,870,000万円 | |
従業員数 | 293,742名 | |
企業概要 | パナソニックは1918年に松下幸之助らによって大阪で設立された松下電気器具製作所に起源を持ちます。現在の社名であるパナソニックは1966年に海外向け商標として定められた商標で、国内向け商標であるナショナルと共にブランドの住み分けがなされていましたが、2008年に松下電器産業からパナソニック株式会社へと社名変更されました。現在でも創業の地である大阪門真市に本社を置いており、従業員数は249,500人で、連結売上高は7兆5883億円を誇る大手総合電器メーカーとして日用家電から航空機関連製品まで、様々な領域でビジネスを展開している企業です。 | |