パーソルキャリアの入社・退職理由のクチコミ詳細
パーソルのブランドが認知されていない時代に入社したので、リブランディングのフェーズに携われ
人材業界は特にサービス内容での差別化が難しいので、最終的には営業の力量で決まると言っても良
給与制度と評価の仕組みについて。 思っていたより給与の伸びがなかったので、生活に苦労した。
営業を続けていても自分が求める専門性は身につかないと感じたから。結局は体力勝負なので、新卒
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