日立製作所の
クチコミ詳細_No.2208(組織・文化)5.0
5.0
人を育てる、人に聞く文化が醸成されており、全く別のビジネスユニットの方でも気軽に質問できる
案件や事業の意思決定のためのクライテリアや手順は厳格に決まっており、それだけをチェックする
コロナ前はプライベートや就業後の飲み会などもさかんだった。客先に行ったあとはかならず飲んで
日立製作所の
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案件や事業の意思決定のためのクライテリアや手順は厳格に決まっており、それだけをチェックする
コロナ前はプライベートや就業後の飲み会などもさかんだった。客先に行ったあとはかならず飲んで