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レバレジーズの
新卒入社 | 男性
バックエンドエンジニア
事業部・部門
メディアシステム部
役職
課長・マネージャークラス
在籍期間
5〜10年
在籍状況
退職済み(2020年以前)
回答日
2023/12/13
この会社は、人材紹介において今後も強い影響力を持つと考えられます。人材不足が続く中で、多様
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IT・通信
レバレジーズ
法人営業
役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性
やりがい・成長実感の総合満足度評価
4.0
/5.0
評価基準の明確さ
自身の職種の昇進・昇格のしやすさ
20代の主要ポジションへの抜擢状況
・ 専門性を磨くための研修が充実 ・ 各分野のプロフェッショナルといえるようなロール...もっと見る
他にはない深いクチコミ
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カスタマーサクセス
役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性
・ 専門性の高さに合わせた給与制度 ・ 専門性を磨く自主学習の支援(書籍購入や外部勉...もっと見る
経営企画・経営戦略
役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性
・ 各分野のプロフェッショナルといえるようなロールモデルがいる ・ 専門領域を極めた...もっと見る
2020年12月 内定
バックエンドエンジニア 特に事業部の指定をして選考を受けたわけではなく、入社後に部署がわかりました。(役職なし)
女性
今までの開発経験や転職理由をざっくり聞かれた。また、面接の前に事業の説明やプロダクト...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます(全223文字)
2021年10月 内定
バックエンドエンジニア プロダクト開発部・バックエンド開発(役職なし)
男性
今までの業務経験について。 これまでの人生で怒った経験はあるか、それはどのような出来...もっと見る
対策内容が見れます(全98文字)
2024年10月 最終選考辞退
バックエンドエンジニア 開発(役職なし)
対策内容が見れます(全312文字)
SmartHR
レンティオ
弥生
Leaner Technologies
日鉄ソリューションズ
アセンド(旧:ascend)
ソフトウェアエンジニア