NTT西日本の残業・リモートワーク・副業
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NTT西日本の
残業・残業代・みなし残業に関するクチコミの集計残業時間（月）
20
時間
残業代（月）
8.1
万円
残業制度
残業代は都度計算：残業代は毎月の残業時間に合わせて支払われる
みなし残業制：みなし残業代が固定支給され、上回った分が追加支払いとなる
裁量労働制：残業代は給与に含まれる
高度プロフェッショナル制度：労働時間規制の適用はされない
NTT西日本の
フレックス・リモートワークに関するクチコミの集計有休消化率
50 %
フレックス制度
固定労働時間制度
一部フレックス制度
フルフレックス制度
リモートワーク制度
フルリモート
ほぼフルリモート（月1程度の出社）
リモートワーク併用（週に決まった日数出社）
リモートワークNG
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副業に関するクチコミの集計に関するクチコミの集計副業制度
多くの社員が活用
一部の社員が活用
活用実績なし
不明
検索結果 54件
NTT西日本の
企業情報会社名 | NTT西日本 | |
|---|---|---|
ホームページ | https://www.ntt-west.co.jp/ | |
代表者 | 代表取締役社長 村尾 和俊 | |
所在地 | 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号 | |
資本金 | 31,200,000万円 | |
従業員数 | 4,650名 | |
企業概要 | NTT西日本（西日本電信電話株式会社）は、2府28県の東日本地域における地域電気通信業務及びこれに附帯する業務を通じて、サービス提供エリア通信インフラを支えています。大阪に本社を置きつつ、6つの事業本部と33の支店を各地域に設置し、地域に密着したサービスにより、顧客の暮らしやビジネスシーンをサポートしています。また、NTT西日本は7つのグループ会社からなるNTT西日本グループ全体の舵取り役を担っており、光サービスビジネス、ソリューションビジネス、経営管理、研究開発等、各グループ会社と連携して、様々な分野に渡って業務を行っています。 | |