スターバックスコーヒージャパンからの転職体験談（店長・店長候補/女性/20代）

20代 | 女性

法人営業

社会人歴	3年未満
退職時の職種	店長・店長候補
退職時の役職	役職なし
入社先の職種	法人営業
入社先の役職	役職なし

スターバックスコーヒージャパン

店長・店長候補,役職なし

（旧）リクルートキャリア

法人営業,役職なし

転職を考えた理由・きっかけ

会社の価値観や方向性に対して非常に共感していたが、新卒入社は全員終わりのない店舗配属。貴重な20代キャリアを店舗で積み重ねてしまうことのリスクを考えた時に転職しようと決意した。

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転職活動で重視したポイント

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転職活動で重視したポイントの詳細

これまでtoCだったのでtoBで仕事ができること自身で顧客の課題解決に繋がる提案ができること共に働く同僚が優秀で尊敬できること

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転職で役立ったこれまでの経験

前職での業務はマネジメントが主だったので、顧客との関係性においてはコミュニケーション手法が非常に役立った。

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転職時に検討した企業

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スターバックスコーヒージャパン

スターバックスコーヒージャパンからの転職体験談

社会人歴5〜10年
人材紹介(役職なし)

スターバックスコーヒージャパン

店長・店長候補,課長・マネージャークラス

レバレジーズ

人材紹介,役職なし

転職を考えた理由・きっかけ

社内でのキャリアアップもキャリアチェンジも難しいと感じた為。社内でのポジションが詰...もっと見る

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キャリア変化や役立つ経験（全349文字）

全349文字

転職体験談詳細

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法人営業(役職なし)

スターバックスコーヒージャパン

店舗開発、FC開発,係長・リーダークラス

キリンホールディングス

法人営業,役職なし

転職を考えた理由・きっかけ

前会社では顧客体験を通じたブランド価値の提供にかかわり、大きなやりがいを感じていまし...もっと見る

転職して感じる

キャリア変化や役立つ経験（全236文字）

全236文字

転職体験談詳細

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2018年06月辞退
店長・店長候補オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
女性

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人材紹介(役職なし)

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2014年11月内定
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