ボストン コンサルティング グループ(戦略コンサルタント)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.16302
2025年01月 内定
戦略コンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定 (正社員)
係長・リーダークラス
ケース面接への対策を徹底的に行うべきで、いわゆるフェルミ推定や架空の企業の業績を伸ばすタイ
面接が進むにつれてケース面接ではなく、志望動機を話す場面も増えた。結果、オファー時に希望チ
選考では商社で自分が出向者として経営サイドに立った経験、本社で人事・財務・マーケティング・
応募媒体 | 自社採用サイト |
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関連職務経験 | 経験なし |
転職回数 | 1回 |
