東京海上日動火災保険の成長/キャリアパスの入社後ギャップに関する社員クチコミ

人間的な成長が見込めるか。無形商材であるため、人と信頼がすべてだといったこともあり、営業で

営業のナレッジが社内全体で共有され蓄積されているため、経験の少ない若手にとっては良い。

多くの営業社員が既存の顧客との契約維持に回るため、新規開拓で本当の意味の営業力をつけたい、

・強み 会社のブランドで国内の大手企業を担当することができる。 ・弱み 競合の大手2社と