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クチコミ詳細_No.2080（仕事の魅力・成長）

3.0
2.0

リーマン側の他国のグローバルな同僚と日本側の第一人者として協働してグローバルグループ全体の

インドやイギリスの各国のステークホルダーを動かして推進するようなスキル。 システムのロール

コンフルエンスというナレッジポータルがあり、それはいろいろな情報にアクセスしやすくよかった

「仕事の魅力・成長」をもっと知る

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野村證券のやりがい・成長実感

20代への成長環境としてのおすすめ度

5.0

/5.0

裁量権の大きさ

成長実感

中途入社者の研修期間

マネージャーのスキルレベル

回答日：2025/08/05
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野村證券のやりがい・成長実感

総合満足度

4.0/5.0

やりがい・成長実感の総合満足度評価

4.0

/5.0


20代への成長環境としてのおすすめ度

4.0

/5.0

裁量権の大きさ

成長実感

中途入社者の研修期間

マネージャーのスキルレベル

回答日：2025/06/20
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野村證券の仕事の魅力・成長

総合満足度

5.0/5.0

20代の成長環境

5.0

/5.0


人材の長期育成

5.0

/5.0

回答日：2023/12/12
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