月星商事からの転職体験談（法人営業/男性/30代）

30代 | 男性

法人営業

社会人歴	5〜10年
退職時の職種	法人営業
退職時の役職	役職なし
入社先の職種	法人営業

月星商事

法人営業,役職なし

匠技研工業

法人営業

転職時の年収の変化

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転職を考えた理由・きっかけ

より大きな裁量権を得たい, 副業/リモートワーク等の柔軟な働き方に変えたい, 目指すべきキャリアゴールに近づけない

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転職を考えた理由・きっかけの詳細

・前職（月星商事様・鉄鋼系専門商社）で約8年、材料販売の法人営業に従事するなかで、「このまま材料販売のみの営業でやっていけるのか」という将来への不安があった・製造業に対して、従来とは異なる切り口で業界貢献を目指す企業への興味があった・前職で製造業界に深く関わってきた経験を活かし、製造業の顧客への価値提供を実現したいという動機があった・課題解決型の「伴走支援」ができる仕事を求めていた。労働集約的な材料販売ではなく、顧客の課題そのものを解決する提案をしたいという志向が年々強くなっていた

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転職活動で重視したポイント

ミッション/ビジョン/理念への共感, スキル面での成長, より大きな裁量権

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転職活動で重視したポイントの詳細

・製造業の経営課題を「直接」解決できる環境であること。前職在籍中、コロナ禍やロシア・ウクライナ情勢で鉄・ステンレスの原材料費が1.5〜2倍に高騰し、製造業の経営課題を目の当たりにしたことが決定的な動機・「モノ売り」ではなく、課題解決型の伴走支援ができること。材料販売のみの営業から脱し、顧客の課題そのものにアプローチする仕事であるかどうか従来と異なる切り口で製造業に貢献する事業であること（ソース：Notion社員DB自己紹介欄）・経営改善に対するビジョンへの共感。製造業向けDX企業を複数比較検討したうえで、匠技研工業のビジョンに共感して選択・スタートアップの初期（0→1）フェーズで挑戦できること

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