検索
20代 | 男性
研究・開発
社会人歴
3年未満
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
本田技研工業（Honda）
研究・開発,役職なし
Spacely
所属していたハードウェア分野の企業文化と、自分がこれまでアルバイトや大学生活で慣 れていたソフトウェア分野の文化の間のギャップが想像以上に大きく、前者に慣れることができなかった。
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
- 企業内の文化が自分とあっているかどうか（スタートアップで企業文化を構築途中ならば、そこから参加できるのでより嬉しい） - 若手でも裁量・責任を持って働けるか - 分野的に自分の知的好奇心が満たせそうかどうか
社会人歴10〜15年
団体職員(係長・リーダークラス)
M&A,係長・リーダークラス
JICA（独立行政法人 国際協力機構）
団体職員,係長・リーダークラス
転職時の年収変化金額
インドから帰国した後も新興国でのビジネス展開にまつわる仕事を通じて社会状況・人々の課...もっと見る
キャリアの実例が見放題
本音とデータで後悔のない転職を
社会人歴3〜5年
総務(役職なし)
総務,役職なし
斎藤英次商店
メーカー
2024年04月 辞退
研究・開発 系統変電システム製作所（課長・マネージャークラス）
男性
15年後の定年までの自社でのプランややりたいこと、具体的に何をどのようにするか。 そ...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全740文字）
2023年10月 内定
研究・開発 RRPDC（役職なし）
対策内容が見れます（全630文字）
2024年10月 内定
研究・開発 ソフトウェアモビリティ開発企画部（課長・マネージャークラス）
30代前半 (当時) | 女性
ご存知の通り、最近では開発業務を外注することも多いですが、なぜ当社に直接応募したか、...もっと見る
対策内容が見れます（全983文字）
デンソー
ベイカレント
パナソニックグループ
アクセンチュア
セイコーエプソン
出光興産
