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20代 | 女性
システムコンサルタント
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パーソルビジネスプロセスデザイン
新規事業企画・事業開発,課長・マネージャークラス
まずは副業でジョインし、その後正社員として転職しました。実際に副業として働く中で、会社のカルチャーを感じることができ、徐々にここで働きたいと思うようになりました。
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当時は正社員10名弱の規模でしたが、経営陣をはじめとした社員のレベルの高さと絶対にこの会社・事業を成長させるというグリットメントに魅力を感じました。
社会人歴3〜5年
法人営業(役職なし)
法人営業,役職なし
・新卒で入社し、営業組織が立ち上がり間もないタイミングだったので、営業ノウハウがなく...もっと見る
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インサイドセールス・内勤営業(役職なし)
インサイドセールス・内勤営業,役職なし
待遇面での不一致のため キャリアが固定化され、柔軟性がなくなると考えたため 自社プロ...もっと見る
IT・通信
2020年11月 内定
新規事業企画・事業開発 グローバルIOT事業開発本部（課長・マネージャークラス）
男性
志望理由、前職を選んだ理由、将来自分自身がどうなりたいか、本事業に対してどういう想い...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます（全119文字）
2022年04月 内定
新規事業企画・事業開発 PayPayにおけるキャンペーン施策を考え、数字を分析したうえで実際に実装までの過程を追う、マーケティングやプロジェクトマネージャーを掛け合わせたような事業になります。（係長・リーダークラス）
・自己紹介 ・転職理由 ・志望理由 ・なぜ現職の業界を選んだのか ・現職業界の課題は...もっと見る
対策内容が見れます（全261文字）
2022年04月 最終選考辞退
新規事業企画・事業開発 バリューデザイン部（係長・リーダークラス）
対策内容が見れます（全247文字）
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