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40代 | 男性
法人営業
社会人歴
15〜20年
退職時の職種
退職時の役職
課長・マネージャークラス
入社先の職種
入社先の役職
係長・リーダークラス
リクルートホールディングス
法人営業,課長・マネージャークラス
リクルートは3年に一度のキャリア面談があり、先々のキャリアを考える機会がある。 リクルートは基本的にキープヤングの方針の会社の為、自身の担う会社、地域への関わりを考えさせられた。当時は地域事業において、訪日観光市場に関わることが増えていた。そのような仲、成長市場である訪日観光市場について、リクルートが自前で展開することをやめたことから、この領域においてチャレンジしたいと考えるようになった。
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事業の成長過程における変化、ダイナミックさを体感したいと考えていた。 ちょうどリクルートが上場後、旅行領域における成長投資の滞りが見えていたことから、自らにも閉塞感を感じていた。 成長領域にない場合、生産性の向上、利益を上げる工夫などが求められる一方、自領域への投資がされていない、というもどかしさがあった。
・旅行領域における社内外の人脈 ・旅行領域における各種サービスのビジネスシステムの理解 ・プラットフォームサービス、地域受託案件における営業経験 ・営業マネジメント経験 ・営業設計、推進の経験
社会人歴10〜15年
事業企画・事業統括(課長・マネージャークラス)
経営企画・経営戦略,課長・マネージャークラス
転職時の年収変化金額
転職を考えた理由は下記2点となります。 ・年収を上げて副業なしでも生活と貯金がしっか...もっと見る
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社会人歴5〜10年
バックエンドエンジニア(係長・リーダークラス)
バックエンドエンジニア,係長・リーダークラス
以前は組織規模が大きく高度に分業化された環境でWebサービスの開発に関わっていました...もっと見る
その他
2023年10月 内定
法人営業 新規事業開発室(役職なし)
男性
選考通過者の
対策内容が見れます(全360文字)
2022年08月 内定
法人営業 クライアントサクセス部門(役職なし)
対策内容が見れます(全186文字)
2024年02月 最終選考落選
法人営業 旅行領域(役職なし)
対策内容が見れます(全584文字)
JFE物流
ソニー・インタラクティブエンタテインメント
Plan・Do・See
from Family
パソナキャリアカンパニー