検索
Reproの
中途入社 | 男性
プロダクトマネージャー
事業部・部門
Product Planning
役職
役職なし
在籍期間
3〜5年
在籍状況
退職済み(2025年以前)
回答日
2021/05/25
入社を決めた理由は、給料が下がらなかったのと、成長できそうだったからという理由。実際3年間
登録・ログインすると
詳細な内容を閲覧できます
チームによるが、自分のチームはマイクロマネジメントはされず、かなり個人に裁量を持って業務に
入社後も給与をどんどんあげたいと考える人は、評価制度についてはしっかり確認したほうが良い。
IT・通信
2015年12月 内定
プロダクトマネージャー 新卒での採用でしたので、事業部などの指定はありませんでした。サービス企画職にて内定をいただきました。(役職なし)
女性
・これまでの経験で頑張ったこと ・志望動機 ・好きなWebサービス ※自分も面接した...もっと見る
選考通過者だけが知る
具体的な選考内容と対策(全301文字)
2022年03月 最終選考落選
エンジニアとの業務で大変だった経験、それにどう対応したか、仕事をする上で普段から大切...もっと見る
具体的な選考内容と対策(全98文字)
2021年05月 内定
プロダクトマネージャー ヘルスケアプラットフォーム事業(課長・マネージャークラス)
男性
・前職で成果を出した経験 ・なぜその事業企画を推進したのか/競合との差別化をどうやっ...もっと見る
具体的な選考内容と対策(全89文字)
(旧)LINE
ByteDance
hokan
マクアケ
ドリコム
akippa
ディレクター