リクルートホールディングス(経営企画・経営戦略)の
中途採用の選考概要の体験談詳細_No.718
2016年07月 内定
経営企画・経営戦略 (正社員)
自身のキャリアの棚卸しは行うべきだと思います。それにより、自身の強みや弱みについて、言語化
過去の経験から、自身の強みや弱みをどう言語化して語ることが出来るか、を選考の中で重視されて
最終選考結果 | 内定 |
|---|---|
雇用形態 | 正社員 |
選考時期 | 2016/07 |
選考期間 | 3週間〜1ヶ月程度 |
応募職種 | 経営企画・経営戦略 |
リクルートホールディングス(経営企画・経営戦略)の
2016年07月 内定
経営企画・経営戦略 (正社員)
自身のキャリアの棚卸しは行うべきだと思います。それにより、自身の強みや弱みについて、言語化
過去の経験から、自身の強みや弱みをどう言語化して語ることが出来るか、を選考の中で重視されて
最終選考結果 | 内定 |
|---|---|
雇用形態 | 正社員 |
選考時期 | 2016/07 |
選考期間 | 3週間〜1ヶ月程度 |
応募職種 | 経営企画・経営戦略 |
