リクルートの入社・退職理由のクチコミ詳細
安定性や将来性を求めて入社。妥当であった。 将来の優先順位が変わったとしても対応できる社内
共に働いている人間。思ったよりもいわゆる意識高い系が少なく、気の合う同僚や先輩が非常に多い
退職金が入社時期によって出ないケースもあるという点。また、入社前にエクセルの知識が多く必要
「入社・退職理由」をもっと知る
カテゴリからさがす
成長/キャリアパスの入社後ギャップ
（90件）
育成制度
（5件）
キャリアパス
（90件）
成長実感・スキルの成長
（90件）
年収の入社後のギャップ
（26件）
年収・福利厚生制度
（111件）
働き方の入社後のギャップ
（6件）
労働環境
（91件）
カルチャーの入社後ギャップ
（12件）
カルチャー詳細
（97件）
