リクルートの
クチコミ詳細_No.1998(入社・退職理由)マーケティング関連の業務に就きたいと考えており、当時は入社時点で業務内容別に採用されていた
人材育成について制度がしっかり存在しているが、それ以上に人を育てる意識の高い人が多い。OJ
統合前後で企業文化に変化があった。具体的にはライフスタイル出身の社員、やり方が全体に拡散さ
・待遇が上がらない ・CPA偏重のマーケティング組織であり、ブランディングなどは遅れた組織
リクルートの
クチコミ詳細_No.1998(入社・退職理由)マーケティング関連の業務に就きたいと考えており、当時は入社時点で業務内容別に採用されていた
人材育成について制度がしっかり存在しているが、それ以上に人を育てる意識の高い人が多い。OJ
統合前後で企業文化に変化があった。具体的にはライフスタイル出身の社員、やり方が全体に拡散さ
・待遇が上がらない ・CPA偏重のマーケティング組織であり、ブランディングなどは遅れた組織