ディアーズ・ブレインからの転職体験談(デジタルマーケティング/男性/30代)
30代 | 男性
採用
社会人歴 | 10〜15年 |
|---|---|
退職時の職種 | デジタルマーケティング |
退職時の役職 | 課長・マネージャークラス |
入社先の職種 | 採用 |
入社先の役職 | 役職なし |
ディアーズ・ブレイン
デジタルマーケティング,課長・マネージャークラス
Minto
採用,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
前職でも自分のチームを持って仲間と一緒にさまざまな経験をさせてもらいましたが、HR領域で「組織づくり」にもっとチャレンジしたいという気持ちがあり、やるのであればこれから0→1を創っていくフェーズの会社で自分の力を試したいと思ったため。そんなときに出会ったのがMintoでした。 そう思わせてくれたのも私自身が最近、結婚をして、子どもが生まれたこともあり、今後の人生を考えた時に人として、父親としてずっとチャレンジし続けている背中を子どもには見せたいと思うようになったことも大きいと思います。
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転職活動で重視したポイント
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転職活動で重視したポイントの詳細
・組織づくりに携われる ・これから成長していくフェーズの会社 ・自分次第で裁量がある仕事を任せてもらえる ・IPOを目指している ・カルチャーマッチ
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転職で役立ったこれまでの経験
・ハードシングス ・逆算思考 ・分析思考 ・メンバーマネジメント ・モチベーション施策 ・仕事を楽しむ力
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転職時に検討した企業
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