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30代 | 男性
プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
退職時の役職
係長・リーダークラス
入社先の職種
入社先の役職
NTTドコモ
プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）,係長・リーダークラス
現状の業務内容を継続しても、大きな自己成長を望まないと考えたため。また、現代のキャリア開発の潮流において転職経験を持っていないことがマイナスになると考えたため。
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自分自身が不を感じた領域において、トッププレイヤーとして、サービスを提供していること。また、領域にまだまだ白地の部分があり、サービスの成長とともに自身を成長させることができると考えたこと。
社会人歴3年未満
法人営業(役職なし)
個人営業,役職なし
転職を考えた理由・きっかけ
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社会人歴5〜10年
事業企画・事業統括(係長・リーダークラス)
新規事業企画・事業開発,役職なし
３つの観点 ・前職で生み出したプロダクトをきっかけに、自動車業界に興味を持った ・前職
IT・通信
2022年12月 内定
プロジェクトマネージャー（Web・オープン系） オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
面接で聞かれた質問①
今後のキャリアパスとして、どのようなスキルを伸ばしていきたいか？コンサルティング領域と
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2020年12月 内定
プロジェクトマネージャー（Web・オープン系） デザインデビジョン プロジェクトマネージャー（役職なし）
面接の内容
2020年11月 内定
プロジェクトマネージャー（Web・オープン系） デザインディビジョン（役職なし）
セブン銀行
Wovn Technologies
カスタマーサクセス
ストライプデパートメント
LAPRAS
インフラエンジニア
NTTデータ関西
NTTデータ・グローバルソリューションズ
