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SHIFTの
中途入社 | 男性
システムコンサルタント
事業部・部門
コンサルティング部
役職
-
在籍期間
3年未満
在籍状況
現職（回答時）
回答日
2024/03/24
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期初に目標面談シートを作成し、各上長と面談を行う。その後、四半期毎に振り返り面談を行い、給
会社自体を良くする活動が評価されないことが、社内の風土や成長を阻害している面もある。
IT・通信
SHIFT
QA/テスター
20代後半 | 役職なし | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
総合満足度
給与制度の納得度
2.0
/5.0
評価制度の納得度
年収
万円
月給
賞与額（年）
他にはない深いクチコミ
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SE（汎用系）
20代前半 | 役職なし | 在籍期間 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性
3.0
プロジェクトリーダー（Web・オープン系）
30代前半 | 係長・リーダークラス | 在籍期間 3〜5年 | 退職済み（2025年以前） | 中途入社 | 男性
1.0
年次ベースではなく、個人成果次第で給与アップを期待できると言われていた。評価について...もっと見る
2020年02月 最終選考落選
システムコンサルタント コンサルティング事業本部（役職なし）
20代後半 | 女性 (当時)
選考通過者の
対策内容が見れます（全618文字）
2025年03月 辞退
システムコンサルタント オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
対策内容が見れます（全477文字）
2019年05月 内定
システムコンサルタント Solution Delivery（役職なし）
女性
対策内容が見れます（全138文字）
NTTデータ・アイ
日本IBM
アクセンチュア
ワンキャリア
Dirbato（ディルバート）
サイバーエージェント
戦略コンサルタント
