住友商事(インフラエンジニア)の選考体験談詳細_中途採用のテスト/適性検査_No.24086
2025年02月 内定
インフラエンジニア グローバルIT推進部 (正社員)
係長・リーダークラス
SPIの試験で、言語・非言語・英語・構造的把握力だった。最後に性格テストを受けた。
受かる選考も年収交渉もエージェント次第
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※ 面談リクエストを送ると、あなたのプロフィール情報が共有されます。面談はエージェントからの承諾をもって確定となります。エージェントの状況により面談を承れない場合があります。
選考フロー事例
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