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丸紅の

クチコミ詳細_No.3666（組織・文化）

4.0
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年功序列、トップダウンのカルチャーを変えたいと上司が語っており、若手のビジコンなど色々な取

本部ごとに一つの会社のような組織体制。事業部CEOの指示で基本的には動いています。管理部門

上司とは上司以上の関係ではなかったです。同僚とは同じ上司にしごかれた仲なので、飲み会はライ

「組織・文化」をもっと知る

丸紅

商社

丸紅

丸紅の企業文化・社風

カルチャーについての総合満足度評価

4.0

/5.0

回答日：2024/11/07
丸紅

商社

丸紅

丸紅の組織・文化

総合満足度

1.0/5.0

コンプライアンスへの取り組み

1.0

/5.0


風通しの良さ

1.0

/5.0

回答日：2022/10/27
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商社

丸紅

丸紅の組織・文化

総合満足度

5.0/5.0

コンプライアンスへの取り組み

5.0

/5.0


風通しの良さ

4.0

/5.0

回答日：2022/10/27
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