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中途入社 | 男性
事業企画・事業統括
事業部・部門
アルバイト情報事業
役職
課長・マネージャークラス
在籍期間
3年未満
在籍状況
退職済み（2020年以前）
回答日
2022/12/26
事業部の縦割りをなくし、人材の総合商社になれれば、展望は大きく変わると思います。経営陣も変
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人材・教育
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法人営業
役職なし | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性
やりがい・成長実感の総合満足度評価
3.0
/5.0
評価基準の明確さ
自身の職種の昇進・昇格のしやすさ
20代の主要ポジションへの抜擢状況
他にはない深いクチコミ
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役職なし | 在籍期間 3〜5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
課長・マネージャークラス | 在籍期間 5〜10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性
4.0
・ 専門性を磨く自主学習の支援（書籍購入や外部勉強会参加補助） ・ 専門性を磨くため...もっと見る
2021年08月 最終選考落選
事業企画・事業統括 オープンポジション、もしくは選考時点で事業部・部門は未定（役職なし）
男性
選考通過者の
対策内容が見れます（全499文字）
2018年01月 最終選考落選
志望理由、過去の業務にて成果を残したこと、会社のビジョンに対しての理解度に関する質問...もっと見る
対策内容が見れます（全136文字）
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