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クチコミ詳細_No.4336(働き方・制度)

コアタイムなしのフレックス制なので、役所手続きや通院のときに助かっています。早く切り上げて

条件はあるようですが、副業OKです。やっている方は多いと聞きますが、私の周りにはいないです

男女関係なく育休は取りやすいようです。女性社員も多いと思います。 ただ、マネージャーになる

懇親会に援助金が出たり、定期的に会社費用で飲み会が開催されていたりします。参加自由で強制さ

フリーアドレスなので、出社日数が増えたことで、オフィスの座席確保に苦労することがあります。

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