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20代 | 男性
購買・調達
社会人歴
3〜5年
退職時の職種
退職時の役職
役職なし
入社先の職種
入社先の役職
ブラザーエンタープライズ
購買・調達,役職なし
ワークライフバランスを整えたい, 人間関係に悩みがあった, カルチャーがあわない
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サービス残業が常態化しており、上層部も認知していながら対策をしない点で会社に対する信頼を失った。
まずは安定して働ける事を重視した。 （会社の成長性とパワハラが無いかどうか。）
業界は未経験だが、職種は同じため求められる能力はあまり変化がなかった。 そのため、今までの職務内容と大学の選考を説明するだけで良い評価が得られたのではないかと考える。
メーカー
2020年04月 内定
購買・調達 scm（役職なし）
面接で聞かれた質問①
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2021年06月 内定
購買・調達 通信モジュール事業部資材調達部（役職なし）
面接の内容
セイコーエプソン
野村総合研究所
今治造船
デロイト トーマツ コンサルティング
戦略コンサルタント
沖電気工業
本田技研工業
